a bunch of different types of coins on a table

Kelt: 2025. július 17.

Az idősek állami nyugdíja, az AOW költségei egyre magasabbak, ami azt jelenti, hogy az államnak egyre több adópénzt kell hozzátennie a dolgozók befizetett járulékaihoz. Idén már az AOW több mint fele a kincstárból származik.

Az általános öregségi nyugdíjról szóló törvény (AOW) alapnyugdíjat biztosít a Hollandiában élő vagy dolgozó 67 év felettiek számára.

A teljes költség tavaly 51,9 milliárd euróra nőtt a holland Statisztikai Hivatal (CBS) adatai szerint. 2000-ben az AOW-juttatások összköltsége még csak 19,1 milliárd euró volt.

Az AOW-t két forrásból finanszírozzák: járulékokból és az állami költségvetésből

A költségek egy részét abból a pénzből fizetik, amelyet a dolgozók fizetéséből úgynevezett nemzeti biztosítási járulék címén (premie volksverzekeringen) levonnak. 2001-ig ez a járulék elegendő volt ahhoz, hogy minden AOW-t kifizessenek.

A következő években a kormány egyre jobban hozzájárult ahhoz, hogy minden idős ember számára biztosítsa az AOW alapnyugdíjat, amint az az alábbi grafikonon is látható. Az költségvetési hozzájárulás a 2001-es 0,7 milliárd euróról 2024-re 28,5 milliárd euróra nőtt. Ez azt jelenti, hogy a most szükséges pénz több mint fele a kincstárból származik.

Új egyensúlyra van szükség az elöregedés miatt

Több ellátást kell fizetni, mert egyre több az idős ember. Ezenkívül az emberek magasabb életkorban halnak meg, és ezért hosszabb ideig kapnak nyugdíjat.

Az állami nyugdíj összege a minimálbér szintjéhez kapcsolódik. Utóbbi tavaly nőtt, ami az AOW növekedéséhez vezetett. „Ez extra ugrást okozott a kiadásokban” – mondja Peter Hein van Mulligen, a CBS vezető közgazdásza.

Az elkövetkező évek valószínűleg nem lesznek másképp. „A népesség elöregedése csak folytatódik” – mondja Van Mulligen. „A születési arány alacsony, és az emberek öregszenek. Tehát egy új egyensúly felé haladunk.”

Az egyik megoldás a járulékok növelése…

Eközben a munkavállalók által fizetett járulék nem növekszik ezzel együtt. Az adójóváírások miatt még kevesebb pénz érkezik a járulékokból. Erik Lutjens nyugdíjjogi professzor szerint nincs megoldás a magas kormányzati költségekre. „A prémium már elég nagy teher a sok egyéb költség mellett.”

… a másik az életkorhatár növelése

Az általános AOW-korhatár emelése egy másik lehetséges megszorító intézkedés lehetne. A határ jelenleg 67 éves kornál. „Ez a korhatár nem veszi figyelembe a nehéz szakmákat” – mondja Lutjens.

Egy átlagos burkoló például sokkal hamarabb kimerül, mint egy irodai munkát végző dolgozó. Ennek eredményeként az állami nyugdíjkorhatárt nem lehet csak úgy megemelni.

Az állami nyugdíj bizonyos számú munkaév után is kezdődhetne, hogy a nehéz szakmával rendelkezők, akik gyakran fiatalabban kezdenek, időben nyugdíjba vonulhassanak. Lutjens szerint viszont „ezt bonyolult megvalósítani. És drága is.”

Forrás: nu.nl


Drasztikusan átalakul a holland nyugdíjrendszer

Kelt: 2023. május 26.

Az Eerste Kamer ezen a héten tárgyalja meg az új nyugdíjtörvényt, amelyet úgy tűnik, hogy a parlamenti első kamara többsége támogat. Melyek a legfontosabb változások?

1. Nincs garancia

Az új nyugdíjtörvény legfontosabb változása, hogy megszűnik az, hogy garantáltak egy bizonyos ellátási szintet- mondja Joost Tieland a Brand New Day-től. „A legtöbb nyugdíjas mindig garantáltan megkapta az átlagos megkeresett bérének 70 százalékát. Ez megszűnik. ” Az új rendszerben a legtöbb ember számára a még mindig irányadó lesz a 70%, de a garancia megszűnik.

Az új rendszerben a nyugdíjasra jogosultak személyes számlát kapnak, amelyből nyugdíjukat folyósítják. Ez egy óriási művelet: a nyugdíjalapok együttesen  mintegy 1300 milliárd eurós vagyonnal rendelkeznek. Ezt kell szétosztani egyéni számlákra.

2. Mindenki ugyanannyi járulékot fizet A jelenlegi rendszerben

Jelenleg van egy ún. átlagos díj. „A munkáltató minden munkavállaló után ugyanannyi járulékot fizet, de a fiatalok összegei jelenleg szinte teljes egészében az idősek nyugdíjára mennek el” – fejti ki Tieland. ,, Az új rendszerben csak a saját számládra fizetsz majd. A díj a teljes futamidő alatt azonos, körülbelül 15 százalék.”

3. Méltányosabb lesz a özvegyi nyugdíj (nabestaandenpensioen).

A régi rendszerben a munkáltatótól függsz. „Például a szolgálati évek számához kapcsolódik pár dolog” – mondja Tieland. „Ha harminc év után másik munkahelyre mész át, majd meghalsz, a társad alacsonyabb özvegyi hozzátartozói nyugdíjat fog kapni, mert nem dolgoztál ott olyan sokáig. Az új rendszerben ez eltűnik.”

4. Igazságosabb árvasági nyugdíj (wezenpensioen)

Ha valaki árvasági nyugdíjat kap – szülője halála esetén -, akkor a hatályos jogszabályok szerint a nyugdíjalaptól függ, hogy hány éves korig jár ez a juttatás. „Az egyik nyugdíjpénztár esetében ez legfeljebb 18 év, a másiknál 21 év” – mondja a nyugdíjszakértő. „Az új törvényben ez kiegyenlítődik, és mindig az utolsó megkeresett bér százaléka számít, legfeljebb 20 százalék.”

5. Egyösszegű kifizetés nyugdíjba lépéskor
Az új nyugdíjtörvényben egyfajta személyes pénzalapot építesz fel. „Ennek legfeljebb 10 százalékát egyszerre is fel lehet venni” – mondja Tieland. Ilyen esetben a maradék 90 százalék alapján fizetik a nyugdíjat a hátralévő életben.

6. Több mozgástér az önálló vállalkozók számára

A vállalkozók és az önálló vállalkozók csak AOW-ra (állami időskori alapnyugdíj) jogosultak, és nem szereznek adókedvezményes nyugdíjalapot a munkáltatón keresztül. Kiegészítő nyugdíjszámlát csak akkor használhatnak, ha erre úgynevezett „éves helyük” (jaarruimte) van. „Sokan többet szeretnének összegyűjteni, de eddig ezt nem lehetett pénzügyileg vonzó módon megtenni, mint az alkalmazottak esetében. Ezt a korlátozást az új nyugdíjtörvény eltörli, a lehetőségek pedig akár háromszorosukra is nőhetnek.”

Ha az Eerste Kamer jóváhagyja az új nyugdíjtörvényt, akkor a kabinet tervei szerint 2023. július 1-én lép majd hatályba. A nyugdíjalapoknak 2027-ig kell lebonyolítaniuk az átmenetet. „Az önálló vállalkozókra és vállalkozókra vonatkozó rendszer már 2023-ban elindul” – mondja Tieland. „Ez azonnal véget vet az adóügyi diszkriminációnak.”

Forrás: ad.nl


Változások 2023-ban Hollandiában: Egészségügy, nyugdíj

Kelt: 2023. május 26.

Időskori nyugdíj

Az időskori nyugellátás (AOW) korhatára 3 hónappal emelkedik

Az AOW-korhatár 2023. január 1-től 3 hónappal emelkedik. Ez azt jelenti, hogy az új nyugdíjkorhatár 66 és 10 hónapra nő. Erről itt írtunk korábban.

Egészségügy

Vessen egy pillantást az ellátás és az egészségügy területén 2023-ban bekövetkezett változásokra. Még nem minden változás ismert.

Változások az egészségbiztosítási alapcsomagban 2023

2023. január 1-jétől 3 fontos változás lesz az alapcsomagban:

  • a kombinációs vizsgálat (combinatietest) eltűnik az alapcsomagból, mert helyette
  • a nem invazív prenatális teszt (NIPT) ingyenessé válik.
  • a D-vitamint tartalmazó gyógyszereket a továbbiakban nem téríti az alapbiztosítás.

Az önrész összege továbbra is 385 euró marad.

Nem változik a saját hozzájárulás (eigen bijdrage) összege 2023-ban

Ebben a táblázatban megtekintheted néhány egészségügyi ellátás esetében a 2023-as saját hozzájárulás költségét az alapcsomag választása esetén. A gyógyszerekhez való maximális saját hozzájárulás továbbra is 250 euró marad.

Betiltják a nevetőgázt (kéjgáz, dinitrogén-oxid)

A nevetőgáz rekreációs célú felhasználása tilos lesz.. A dinitrogén-oxid használata jelentős egészségügyi kockázatot jelent a felhasználók számára. Ezáltal más közlekedőket is veszélyeztethetnek. A dinitrogén-oxid orvosi és műszaki célokra történő professzionális felhasználása továbbra is megengedett marad, csakúgy, mint a nevetőgáz élelmiszer-adalékanyagként való használata.

Segédmotoros kerékpáron (snorfiets) is kötelező lesz a bukósisak

2023. január 1-jétől minden segédmotoros kerékpárosnak és utasaiknak jóváhagyott segédmotoros kerékpáros/motorkerékpáros sisakot vagy jóváhagyott speed pedelec sisakot kell viselnie. A jóváhagyott sisak viselésének elmulasztásáért 100 eurós bírság jár.

Nő az alkoholmentes italok adója

Az egyéb alkoholmentes italok fogyasztási adója 11,37 euróval 20,20 euróra emelkedik 100 literenként. Ezek a következők:

  • limonádé (beleértve a szörpöt is);
  • gyümölcslevek;
  • zöldséglevek;
  • ásványvíz;
  • alkoholmentes sör;
  • alacsony alkoholtartalmú sör (max. 0,5%);
  • egyéb, legfeljebb 1,2% alkoholt tartalmazó italok.

Forrás: rijksoverheid.nl, rijksoverheid.nl